每當(dāng)人們提到江蘇福坤玻璃有限公司董事長洪愛萍時，無不交口稱贊她既是一位企業(yè) 家，又是一位熱心公益事業(yè)的志愿行動者。
      洪愛萍于2003年創(chuàng)建泰興市天安消防器材有限公司，2007年創(chuàng)建江蘇福坤玻璃有限公司，近幾年以來，在各級政 府和有關(guān)部門的支持與幫助下，她帶領(lǐng)公司全體員工，順應(yīng)改 革形勢，創(chuàng)新思維，攻堅克難，銳意進取，憑借過人的能力和膽識，獨特的經(jīng)營管理手段和艱苦奮斗的創(chuàng)業(yè)精神，勤奮工作，使江蘇福坤玻璃有限公司在較短的時間內(nèi)迅速成長為全省玻璃深加工行業(yè)的排頭兵。
     她深深的感覺到公司能發(fā)展到如此程度，離不開黨的改革 開放政策，離不開各級政 府的關(guān)心和幫助，更離不開社會各界及父老鄉(xiāng)親的大力支持。作為一位民營企業(yè)的董事長，懂得知恩圖報，致富思源，不忘初心。自建廠以來，公司先后為當(dāng)?shù)氐奈拿鹘ㄔO(shè)、飲水改造工程、鄉(xiāng)間道路硬化工程、對口幫扶等工作合計捐款100多萬元。令人感動的是她在愛心捐助活動中，連續(xù)6年為泰興中學(xué)的特困生捐助，并堅持每年再增加捐助2到3名孩子。這些特困生中，有來自單親家庭的兒童，有失去雙親的孤兒，也有品學(xué)兼優(yōu)的貧困生。2004年兒童節(jié)前，泰興市婦聯(lián)找到她，與她商量對泰興中學(xué)特困生捐助的事情，她和股東們毫不猶豫地同意了。2004年5月16日在泰興中學(xué)會議室進行了對特困生捐助的儀式，她當(dāng)場就為多名特困生捐助現(xiàn)金共計2萬余元。那次捐助之后，她心中時常牽掛著這些孩子，總是想著能繼續(xù)給予他們更多的幫助。于是她決定持續(xù)為這些孩子進行捐助直到他們大學(xué)畢業(yè)，同時還表示每年將新增捐助泰興中學(xué)特困生2到3名。
     其實她關(guān)愛兒童的情緣早在組建公司之前就結(jié)下了，還記得那是2002年的一個冬天，那時她還只是一名普通的銷售經(jīng)理。有天晚上坐在家里看報紙時無意間看到了黃橋鎮(zhèn)一位特困戶的介紹，她心里久久不能平靜。那戶人家只有三口人，兩位年邁古稀的老人沒有經(jīng)濟來源，靠拾荒為生，7年前在拾荒時撿到一名孩子?，F(xiàn)在孩子已經(jīng)7歲了，本是天真爛漫，背著書包去上學(xué)的時候，可是因為家里實在太窮，沒有能力讓這個孩子上學(xué)，甚至連維持基本的溫飽問題都很困難。隔天，她義無反顧的向單位請假，帶著自己身邊僅有的5000元積蓄來到那個孩子的家里。眼前的一幕令她心酸，眼角也濕潤了，原來這戶人家住的還是十幾年前的茅草屋，家里連個像樣的家具都沒有，那個孩子正在家門口的泥土地上用樹枝寫著自己的名字。這一刻她的心徹底融化了，她告訴自己一定要盡自己努力去幫助這個孩子、這個家庭?；厝ブ笏透约赫谏铣踔械暮⒆诱f道：“人要多做好事、善事，見到別人有困難時，能幫一把是一把，不求名利，但求心安”。母子倆商量后決定把兒子的那架鋼琴賣了去資助那個沒錢上學(xué)的孩子。
     在幫助社會兒童的同時，她還時刻心系著自己企業(yè)職工子女們的升 學(xué)情況。2013年在她的提議之下，公司每年拿出10萬元設(shè)立“職工子女升 學(xué)助學(xué)基金”。以后的每年，凡在職的職工子女小升初、初升高、高升大的時候，都會從“助學(xué)基金”中拿出1000到5000元不等的資金獎勵給這些職工子女們，并鼓勵他們安心學(xué)習(xí)，回報社會，感恩父母。
     有人問她，你資助的孩子已經(jīng)不少了，什么時候是個頭?。克敛缓卣f道：“只要我有能力，就會盡心盡責(zé)一直堅持下去?！彼栀Y助教及關(guān)愛兒童的義舉在當(dāng)?shù)乇粋鳛槊勒劊艿礁咐相l(xiāng)親和政 府部門的一致贊譽，先后被政 府部門授予“熱心公益事業(yè)積極分子”、“三八紅旗手”、“創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)優(yōu) 秀女企 業(yè)家”、“巾幗建功標(biāo)兵”等榮譽稱號，受她資助的孩子們都親切的稱呼她為“洪媽媽”。一聲“洪媽媽”道盡了孩子們對幸福未來的向往，一聲“洪媽媽”說盡了孩子們對她的感恩和熱愛，一聲“洪媽媽”勝似千言萬語，對她來說千金不換。